Lieu : Martinique ou Guadeloupe - Type : CDI - Expériences : 3 ans min.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un (ou une) Consultant Cybersécurité, afin de rejoindre notre équipe Cyberdefense, multiterritoires. Est-ce que tu souhaites nous rejoindre ? 🚀
Au quotidien, tu évolueras au sein d'une équipe de 11 consultants à travers le monde ! Tu auras l'occasion de travailler avec les différents métiers du groupe, que ce soit technique, commerciale ou administrative, afin de pouvoir assurer le meilleur service à nos clients.
Tu interviendras directement auprès de nos clients, à différents niveaux de l'entreprise, dans le cadre des différentes missions de cybersécurité que propose Exodata Cyberdefense. L'adaptabilité et la curiosité sont clés chez Exodata, et surtout dans cette équipe 🙃.
En tant que Consultant, tes missions principales seront de :
- Réaliser des missions d’audits organisationnels et de conformité
- Apporter des conseils et recommandations adaptés aux problèmes de sécurité rencontrés par les clients
- Elaborer les PSSI des clients et les accompagner à la mise en place des SMSI
- Mener des missions de RSSI délégué
- Conduire des exercices de cyber-crise
- Réaliser des missions de sensibilisation et de formation, à la SSI pour nos clients (SecNumEDU …)
- Effectuer une veille concernant les évolutions technologiques et réglementaires (RGPD, LPM, Directive NIS ...)
- Participer aux missions d’avant-vente, en rédigeant la partie technique des propositions commerciales pour les clients
- Être issu d’une formation Ingénieur, BAC+5 ou équivalent, et vous justifiez d’une première expérience significative (3 ans minimum) dans le domaine de l’audit de sécurité, du conseil, de missions de RSSI délégué.
- Avoir la fibre pédagogue et être à l’aise en clientèle avec un vrai sens du service
- Être de nature curieuse, polyvalente, autonome, rigoureuse, dynamique et capable de travailler en équipe
- Avoir une bonne aisance relationnelle, ainsi que d'une bonne communication écrite et orale
- Avoir une expérience significative des audits organisationnels et de la mise en place de SMSI, ainsi que de fortes compétences dans un ou plusieurs domaines de la sécurité :
- Audits et bonnes pratiques de sécurité (ISO27002, CIS Benchmark, Guides ANSSI, PCI-DSS)
- Accompagnement ISO27001, à la mise en place de SMSI
- Gouvernance de la sécurité
- Analyse et gestion des risques (EBIOS et/ou ISO27005)
- Accompagnement à la conformité, Homologation de systèmes (RGS, NIS, HOPEN…)
L’aventure te tente ?
Intégrer Exodata, c’est avant tout rejoindre une aventure humaine. C’est l’occasion de grandir et d’évoluer avec des experts de leurs métiers dans une entreprise en forte croissance depuis 10 ans, et ce à travers 7 territoires (Réunion, Maurice, Martinique, Guadeloupe, Guyane, Hexagone et Nouvelle-Calédonie) !
Expert en management de la donnée, Exodata créée en 2012 à La Réunion, a su développer un panel de services complets, afin d'accompagner les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs, dans leur manière de penser l'informatique, pour la rendre plus performante !
Aujourd’hui, nous sommes près de 120 collaborateurs. Notre vision : contribuer à libérer la créativité pour réinventer le futur ! Tout est possible chez Exodata, et c’est avec ce mindset que nous sommes devenus un groupe international, qui a su inspirer confiance à nos clients hier, aujourd'hui et demain. Nous aimons penser qu’Exodata est un laboratoire d’idées dont l’objectif est d’apporter toujours plus de sérénité à nos clients.
Et c’est la même chose avec nos collaborateurs …
La bienveillance et la reconnaissance de l'autre dans son expertise sont inscrites dans nos mantras. Nous tenons à les faire vivre à travers tous nos échanges (collaborateurs, clients et partenaires) et lors de nos événements en interne, afin de créer et de maintenir cette cohésion par-delà les océans (ExoWelcome, ExoCafé, ExoApéro, ExoNews, ExoTech, VisMaVie …).
La complexité et la richesse du multi territoires du groupe Exodata nous poussent à être innovant, à l’écoute et flexibles dans nos méthodes de travail.
… c’est ce que nous appelons le #HappyToFollowYou !
Pour nous, l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle, ne doit pas être une question. L’entreprise s’adapte au mieux à chaque situation, métier et territoire afin d’accompagner chaque collaborateur dans ses projets de vie. Nous écoutons toujours les propositions, et essayons d’y répondre collectivement au mieux ! Que ce soit une mobilité territoriale ou une évolution professionnelle, un ajustement au niveau du mode de travail, de la flexibilité de prise de congé ou la possibilité de travailler en mobile-home … Nous sommes #HappyToFollowYou ! Ce sont aujourd’hui, quelques-uns des exemples que nous avons en interne. Cela a toujours fait partie de notre ADN, de notre normalité, d’accompagner les choix de vie de nos collaborateurs dès que cela est compatible avec la stratégie de l’entreprise.
C’est ça, intégrer Exodata ! C’est apprendre (de ses erreurs et de ses collègues), évoluer et se former, collaborer avec son équipe ou plusieurs, s’amuser en présentiel ou en visio, se faire confiance et se respecter. Croissance du groupe et champ des possibles des collaborateurs vont de pair alors grandissons ensemble !
Rejoignez-nous dès maintenant et participez à notre belle aventure ! #Innovation #Curiosite #Challenge #Bienveillance
